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Sine Manaus oferta 396 vagas de emprego nesta quarta-feira, 15/4
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2 meses agoon

Sine Manaus oferta 396 vagas de emprego nesta quarta-feira, 15/4
A Prefeitura de Manaus, por meio do Sine Manaus, oferta 396 vagas de emprego em várias áreas de atuação, nesta quarta-feira, 15/4, das 8h às 14h.O candidato pode validar a Carteira Digital e Previdência Social (CTPS) no aplicativo “Carteira de Trabalho Digital” ou acessar o site http://gov.br/trabalho.
Para participar da pré-seleção e concorrer a uma das vagas disponíveis, ou receber orientação de cadastro, Carteira de Trabalho Digital e seguro-desemprego, os candidatos devem comparecer a um dos postos do Sine Manaus: na avenida Constantino Nery, nº 1.272, bairro São Geraldo, zona Centro-Sul; ou no shopping Phelippe Daou, na avenida Camapuã, nº 2.939, bairro Cidade de Deus, zona Norte.
Os interessados devem estar munidos do comprovante de vacinação (Covid-19), currículo, certificados de cursos e documentos pessoais (RG, CPF, PIS, CTPS, comprovante de escolaridade e residência). Não é necessário apresentar cópias, somente os documentos originais.
É importante que os candidatos mantenham seus cadastros atualizados, especialmente ao finalizarem novas qualificações. Para vagas específicas, podem ser solicitados documentos adicionais, como cursos ou certificações, por isso, é essencial estar atento aos “Requisitos Obrigatórios” de cada vaga.
A Semtepi ressalta que, obedecendo ao disposto no artigo 5º, da Constituição Federal, e ao artigo 373-A, da Consolidação das Leis Trabalhistas (CLT), critérios referentes a sexo, idade, cor ou situação familiar, não podem ser informados na divulgação das vagas disponibilizadas.
Os candidatos devem estar cientes das diretrizes de vestimenta estabelecidas pelo órgão, as quais incluem a proibição de vestimentas como bermudas, shorts, minissaias, camisetas regatas e chinelos durante a entrada.
VAGAS NOVAS – 57
1 vaga – Auxiliar de Refrigeração
Escolaridade – ensino médio completo;
Experiência – não é necessário;
Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);
Atividades – prestar apoio técnico em instalação e manutenção de sistemas de refrigeração.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
1 vaga – Assistente de Marketing
Escolaridade – cursando ensino superior em Marketing;
Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – ter conhecimento em edição de vídeo, app e possuir documentação completa;
Atividades – auxilia na execução de campanhas, gerenciamento de redes sociais, criação de materiais promocionais e análise de métricas de desempenho; suporte operacional à equipe, atuando em tarefas como produção de conteúdo, contato com fornecedores e monitoramento de resultados, visando aumentar a visibilidade da marca.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
10 vagas – Vendedor (a) Externo
Escolaridade – ensino médio completo;
Experiência – não é necessário;
Requisitos Obrigatórios – ter Carteira Nacional de Habilitação categoria A ou B, possuir veículo próprio (moto ou carro) e possuir documentação completa;
Atividades – vender produtos e serviços em residências e escritórios; planejar e discutir metas e estratégias de venda; contatar, visitar e entrevistar clientes; demonstrar produtos, avaliar o perfil dos clientes e fechar contratos de vendas; orientar, informar e visitar clientes no pós-venda; acompanhar entrega de produtos, requisitar manutenção de produtos.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
10 vagas – Promotor (a) de Vendas
Escolaridade – ensino médio completo;
Experiência – não é necessário;
Requisitos Obrigatórios – ter Carteira Nacional de Habilitação categoria A, possuir veículo próprio (moto) e possuir documentação completa;
Atividades – abordagem e demonstração; degustação e amostras; finalização de vendas; reposição; organização e limpeza; instalar displays, cartazes, faixas e aplicar materiais de merchandising para atrair clientes; negociação de espaço; roteirização; coleta de dados; controle de estoque.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
1 vaga – Cozinheira
Escolaridade – ensino médio completo;
Experiência – registrada na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa;
Atividades – criar e elaborar pratos e cardápios, atuar direta e indiretamente na preparação dos alimentos; gerenciar brigada de cozinha e planejar as rotinas de trabalho; gerenciar, ainda, os estoques e atuar na capacitação de funcionários.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
1 vaga – Motorista de Caminhão Baú
Escolaridade – ensino fundamental completo;
Experiência – registrada na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – ter Carteira Nacional de Habilitação categoria D (remunerada), disponibilidade de horário, disponibilidade para viagens interestaduais e possuir documentação completa (com dispensa militar);
Atividades – conduzir os veículos automotivos da instituição, seguindo as solicitações, mantendo-se informado sobre a agenda de entregas, respeitando as leis nacionais de trânsito e promovendo direção defensiva, transporte da equipe de eventos, transporte de equipamentos.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
30 vagas – Operador de Linha de Montagem
Escolaridade – ensino médio completo;
Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – ter curso de TBO, Leitura de componentes, Metrologia e possuir documentação completa;
Atividades – reportar e registrar qualquer falha no processo de montagem ou componente defeituoso; segurança e qualidade; alimentação de máquinas; inspeção visual; manuseio de materiais; preparação e posicionamento; montagem final de produtos com base em instruções de trabalho e padrões de qualidade.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
1 vaga – Auxiliar de Manutenção Elétrica e Hidráulica
Escolaridade – ensino médio completo;
Experiência – três meses na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – ter noções de comandos elétricos, interpretação de esquemas, disponibilidade para viagens e possuir documentação completa (com dispensa militar);
Atividades – realizar reparos preventivos e corretivos em instalações prediais, incluindo troca de lâmpadas, tomadas, reparos em encanamentos, torneiras e válvulas; auxiliar técnicos especializados, organizar ferramentas e limpar áreas de trabalho.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
1 vaga – Atendente de Lojas
Escolaridade – ensino médio completo;
Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – ter noções de Informática, disponibilidade de horário e possuir documentação completa;
Atividades – recepcionar clientes, realizar vendas, esclarecer dúvidas e oferecer suporte, tanto pessoalmente quanto por telefone; organizar produtos em prateleiras, repor estoques, realizar operações de caixa e manter o ambiente limpo e organizado para garantir uma boa experiência de compra.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
1 vaga – Operador de Caminhão Munck
Escolaridade – ensino médio completo;
Experiência – registrada na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – ter Carteira Nacional de Habilitação categoria D e possuir documentação completa (com dispensa militar);
Atividades – dirigir o veículo, realizar a inspeção diária, patolar o caminhão com segurança e operar o guindaste articulado para içar, movimentar e posicionar cargas pesadas e volumosas.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
VAGAS NO COMÉRCIO – 196
1 vaga – Mecânico de Automóvel
Escolaridade – ensino fundamental completo;
Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);
Atividades – realizar troca de pastilhas, discos, sapatas e tambores de freio, sangria do fluido de freio, troca de fluido e verificação/substituição de cilindros mestre e de roda, identificação de ruídos, vibrações ou perda de eficiência na frenagem, entre outras atividades correlatas à função.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
1 vaga – Costureira
Escolaridade – ensino médio completo;
Experiência – três meses na Carteira de Trabalho ou avulsa;
Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa;
Atividades – confecção, conserto e ajuste de peças de vestuário e tecidos, utilizando máquinas de costura ou técnicas manuais.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
1 vaga – Costureira
Escolaridade – ensino médio completo;
Experiência – três meses na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – ter curso de Modelagem, domínio de tabela de medidas, gradação e possuir documentação completa;
Atividades – realizar confecção de moldes, tirar medidas, cortar tecidos, alinhavar, costurar partes da peça, colocar acabamentos e realizar bainhas.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
20 vagas – Auxiliar de Açougue
Escolaridade – ensino médio completo;
Experiência – não é necessário;
Requisitos Obrigatórios – ter disponibilidade de horário, trabalhar em escala 6×1 e possuir documentação completa (com dispensa militar);
Atividades – fazer atendimento ao cliente e fornecer orientação sobre carnes, adquirindo habilidade no preparo; ajudar o açougueiro no corte de carne, separação e desossa; reportar-se ao líder de açougue.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
20 vagas – Auxiliar de Peixaria
Escolaridade – ensino médio completo;
Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – ter disponibilidade de horário, trabalhar em escala 6×1 e possuir documentação completa (com dispensa militar);
Atividades – atuar no recebimento, limpeza, corte, filetagem e preparação de peixes e frutos do mar, garantindo o frescor e a organização dos balcões refrigerados.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
20 vagas – Repositor de Mercadorias
Escolaridade – ensino médio completo;
Experiência – não é necessário;
Requisitos Obrigatórios – ter disponibilidade de horário, trabalhar em escala 6×1 e possuir documentação completa (com dispensa militar);
Atividades – realizar reposição de mercadorias nas gôndolas; verificar validade dos produtos; manter a organização e limpeza nas gôndolas; suporte no atendimento ao cliente.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
50 vagas – Jovem Aprendiz – Repositor
Escolaridade – ensino médio completo ou cursando;
Experiência – não é necessário;
Requisitos Obrigatórios – ter disponibilidade de horário e possuir documentação completa;
Atividades – repor mercadorias nas prateleiras, etiquetar preços, auxiliar no estoque e empacotar itens, visando manter a loja abastecida e organizada sob supervisão.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
20 vagas – Fiscal de Prevenção de Perdas
Escolaridade – ensino médio completo;
Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – ter disponibilidade de horário, trabalhar em escala 6×1 e possuir documentação completa;
Atividades – identificar, analisar e minimizar perdas financeiras em estabelecimentos comerciais, protegendo o patrimônio ao prevenir furtos, danos e fraudes.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
15 vagas – Ajudante de Carga e Descarga
Escolaridade – ensino médio completo;
Experiência – não é necessário;
Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);
Atividades – carga e descarga, incluindo conferência e movimentação de materiais dentro de contêineres, bem como o manuseio de volumes pesados com auxílio de equipamentos.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
4 vagas – Lavador de Veículos
Escolaridade – ensino fundamental completo;
Experiência – não é necessário;
Requisitos Obrigatórios – ter Carteira Nacional de Habilitação categoria “B” e possuir documentação completa (com dispensa militar);
Atividades – realizar a limpeza e conservação interna e externa de veículos, garantindo boa apresentação, organização do ambiente e cumprimento das normas de segurança.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
4 vagas – Fiscal de Loja
Escolaridade – ensino médio completo;
Experiência – três meses na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – ter curso de Agente de portaria ou Fiscal de Loja e possuir documentação completa (com dispensa militar);
Atividades – fiscalizar a entrada e saída de pessoas identificando atitudes suspeitas e evitando perdas e danos à empresa.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
1 vaga – Vendedora
Escolaridade – ensino médio completo;
Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa;
Atividades – prospectar clientes, realizar atendimentos, demonstrar produtos, negociar condições de pagamento e finalizar vendas.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
1 vaga – Auxiliar de Serviços Gerais
Escolaridade – ensino médio completo;
Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – ter disponibilidade de horário (noturno) e possuir documentação completa (com dispensa militar);
Atividades – executar serviços de limpeza; substituir, trocar, limpar, reparar e instalar peças, componentes e equipamentos; conservar vidros e fachadas, limpar recintos e acessórios.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
2 vagas – Peixeiro
Escolaridade – ensino médio completo;
Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa;
Atividades – comprar na Ceasa, higienização, limpeza, corte (filetagem), organização da banca/balcão, controle de gelo, atendimento ao cliente e controle de qualidade.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
2 vagas – Auxiliar Administrativo
Escolaridade – ensino médio completo;
Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa;
Atividades – apoiar a rotina operacional de uma empresa, organizando documentos, atendendo clientes/fornecedores, emitindo notas fiscais e atualizando planilhas, entre outras atividades correlatas à função.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
2 vagas – Operador de Caixa
Escolaridade – ensino médio completo;
Experiência – não é necessário;
Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa;
Atividades – registrar vendas, receber pagamentos e fechar o caixa; conferir mercadorias e atender o público.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
2 vagas – Consultor de Vendas
Escolaridade – ensino médio completo;
Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho ou avulsa;
Requisitos Obrigatórios – ter experiência em medicamentos e possuir documentação completa;
Atividades – atuar no atendimento consultivo, focando em entender as necessidades do cliente para oferecer soluções personalizadas, indo além da simples venda.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
30 vagas – Auxiliar de Logística
Escolaridade – ensino fundamental completo;
Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – ter disponibilidade de horário e possuir documentação completa (com dispensa militar);
Atividades – realizar separação de produto de acordo com a Nota Fiscal e realizar carga e descarga dos produtos nos caminhões.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
VAGAS NA INDÚSTRIA – 13
1 vaga – Eletromecânico Pleno
Escolaridade – ensino superior completo ou cursando Elétrica, Mecatrônica, Automação ou Eletrotécnica;
Experiência – registrada na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – ter experiência em comandos elétricos, PLC, inversor de frequência, programação e possuir documentação completa (com dispensa militar);
Atividades – realizar manutenção preventiva e corretiva em máquinas e equipamentos, incluindo sistemas elétricos, mecânicos, hidráulicos e pneumáticos; acompanhar intervenções de ligamento e desligamento dos disjuntores principais das subestações 13,8 KV e 69 KV.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
1 vaga – Auxiliar de Engenharia Química
Escolaridade – ensino superior completo ou cursando Engenharia Química ou de Materiais;
Experiência – não é necessário;
Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa;
Atividades – preenchimento de relatórios, cadastros de materiais , emissão de fichas técnicas de produtos, atualizar formulação das ordens de produção e outros.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
1 vaga – Serralheiro Júnior
Escolaridade – ensino médio completo;
Experiência – registrada na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – ter experiência na área de mecânica, eletromecânica, refrigeração, corte, solda de metas, dimensionamento de projetos e possuir documentação completa (com dispensa militar);
Atividades – confeccionar, reparar e instalar peças e elementos diversos em chapas de metal como aço, ferro galvanizado, cobre, estanho, latão, alumínio e zinco; fabricar ou reparar caldeiras, tanques, reservatórios e outros recipientes de chapas de aço; recortar, modelar e trabalhar barras perfiladas de materiais ferrosos e não ferrosos para fabricar esquadrias, portas, grades, vitrais e peças similares; atuar na melhoria de máquinas e instalações; atuar em novos projetos de máquinas e construções.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
10 vagas – Operador de Extrusora
Escolaridade – ensino médio completo;
Experiência – não é necessário;
Requisitos Obrigatórios – ter disponibilidade de horário e possuir documentação completa (com dispensa militar);
Atividades – abastecer os depósitos de matéria-prima; providenciar e acertar os tubete conforme pedido; auxiliar o extrusor pleno no processo de funcionamento das máquinas; pesar e empacotar a bobina quando necessário; identificar os produtos com ficha e/ou etiqueta de identificação; separar os produtos não conforme, quando houver; recolher e pesar as aparas; organização e limpeza do setor; auxiliar os trabalhos onde for designado pelo líder.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
VAGAS EM SERVIÇO – 127
25 vagas – Auxiliar de Cozinha
Escolaridade – ensino fundamental completo;
Experiência – não é necessário;
Requisitos Obrigatórios – a vaga é destinada para candidatos que estão em busca de novos desafios; o candidato vai precisar morar em: MG | RJ | ES | PA | Nordeste e possuir documentação completa;
Atividades – preparação e organização de alimentos, a higienização do ambiente e dos utensílios, e o apoio direto aos cozinheiros.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
1 vaga – Servente de Obras
Escolaridade – ensino médio completo;
Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);
Atividades – atuar em preparação de massa, transporte de materiais, limpeza e organização do canteiro de obras; preparo de materiais, transporte de ferramentas, limpeza do canteiro e suporte a pedreiros e mestres de obra.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
2 vagas – Agente de Limpeza
Escolaridade – ensino fundamental completo;
Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa;
Atividades – manutenção da limpeza e conservação de ambientes, utilizando equipamentos e produtos adequados para a remoção de sujidades, limpeza de pisos, paredes, vidros, móveis, entre outros; executar atividades como coleta de lixo, reposição de materiais de higiene, e sinalização de áreas em manutenção.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
5 vagas – Servente de Obras
Escolaridade – ensino fundamental completo;
Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa;
Atividades – demolir edificações de concreto, de alvenaria e outras estruturas; preparar canteiros de obras, limpar a área e compactando solos; efetuar manutenção de primeiro nível, limpar máquinas e ferramentas, verificar condições dos equipamentos e reparar eventuais defeitos mecânicos nos mesmos; realizar escavações e preparar massa de concreto e outros materiais.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
10 vagas – Agente de Limpeza
Escolaridade – ensino fundamental completo;
Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);
Atividades – realizar manutenção da limpeza e conservação de ambientes, utilizando equipamentos e produtos adequados para a remoção de sujidades, limpeza de pisos, paredes, vidros, móveis, entre outros; executar atividades como coleta de lixo, reposição de materiais de higiene, e sinalização de áreas em manutenção.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
2 vagas – Bombeiro Hidráulico
Escolaridade – ensino fundamental completo;
Experiência – três meses na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);
Atividades – efetuar a instalação, a montagem e a reparação de redes e equipamentos de águas frias e quentes, de esgoto e de condução de águas pluviais e residuais em edificações; prepara e organiza o trabalho interpretando projeto hidráulico; instala sistemas de combate a incêndio; testar a estanqueidade e realiza ensaios de funcionamento da rede; realizar manutenção de primeiro nível de máquinas e equipamentos.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
5 vagas – Instalador de Rede de Telefonia
Escolaridade – ensino médio completo;
Experiência – não é necessário;
Requisitos Obrigatórios – ter Carteira Nacional de Habilitação categoria “B” e possuir documentação completa (com dispensa militar);
Atividades – verificar equipamentos de telecomunicações; fazer teste de rotina; identificar e corrigir falhas no sistema de telecomunicações; instalação de internet fibra óptica; configuração de roteadores e antenas da empresa de telefonia.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
2 vagas – Jardineiro
Escolaridade – ensino fundamental completo;
Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);
Atividades – criação, manutenção e conservação de jardins, parques e áreas verdes.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
4 vagas – Vendedor(a) Externo
Escolaridade – ensino médio completo;
Experiência – registrada na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa;
Atividades – abordagem direta, demonstração de produtos, negociação, fechamento de vendas, pós-venda, organização de rotas e preenchimento de relatórios de atividades.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
1 vaga – Auxiliar de Elétrica
Escolaridade – ensino médio completo;
Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – ter conhecimento em ferramentas, instrumentos de teste e possuir documentação completa (com dispensa militar);
Atividades – preparação, organização e apoio na instalação, manutenção e reparação de sistemas elétricos.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
1 vaga – Auxiliar de Serviços Gerais
Escolaridade – ensino médio completo;
Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa;
Atividades – executar serviços de limpeza; substituir, trocar, limpar, reparar e instalar peças, componentes e equipamentos; conservar vidros e fachadas, limpar recintos e acessórios.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
5 vagas – Ajudante de Obras
Escolaridade – ensino fundamental completo;
Experiência – não é necessário;
Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);
Atividades – limpeza de vegetação em altura; aplicação de polímero em altura; grampeamento de geomanta; jateamento de argamassa; apoio geral da obra; atuar como ajudante de pedreiro.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
3 vagas – Estágio Administrativo
Escolaridade – cursando ensino superior em Administração, Engenharia Mecânica ou Elétrica (a partir do 3º período);
Experiência – não é necessário;
Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);
Atividades – atuar como um apoio entre a parte técnica e a parte organizacional/administrativa da empresa; auxiliar no controle de documentos técnicos, como projetos, relatórios, medições e cronogramas, garantindo que tudo esteja atualizado e bem organizado; ajudar no lançamento de dados em sistemas e planilhas, acompanhando custos, materiais, prazos de obra ou manutenção; dar suporte ao planejamento, ajudando engenheiros a montar cronogramas, acompanhar o andamento de atividades e registrar o progresso das tarefa; ajudar na comunicação entre setores, alinhando informações entre equipe de campo, engenharia e administrativo, participar de reuniões, fazer atas ou relatórios simples.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
3 vagas – Estágio em Recursos Humanos
Escolaridade – cursando ensino superior em Administração ou Ciências Contábeis (a partir do 3º período);
Experiência – não é necessário;
Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa;
Atividades – atuar como um apoio entre a parte técnica e a parte organizacional/administrativa da empresa; auxiliar no controle de documentos técnicos, como projetos, relatórios, medições e cronogramas, garantindo que tudo esteja atualizado e bem organizado; ajudar no lançamento de dados em sistemas e planilhas, acompanhando custos, materiais, prazos de obra ou manutenção; dar suporte ao planejamento, ajudando engenheiros a montar cronogramas, acompanhar o andamento de atividades e registrar o progresso das tarefa; ajudar na comunicação entre setores, alinhando informações entre equipe de campo, engenharia e administrativo, participar de reuniões, fazer atas ou relatórios simples.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
15 vagas – Técnico de Telefonia
Escolaridade – ensino médio completo;
Experiência – não é necessário;
Requisitos Obrigatórios – ter Carteira Nacional de Habilitação categoria “B” e possuir documentação completa (com dispensa militar);
Atividades – verificar equipamentos de telecomunicações; fazer teste de rotina; identificar e corrigir falhas no sistema de telecomunicações; instalação de internet fibra óptica; configuração de roteadores e antenas da empresa de telefonia.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
4 vagas – Fonoaudiólogo(a)
Escolaridade – ensino superior completo em Fonoaudiologia;
Experiência – registrada na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – ter registro ativo no conselho de classe, especialização em Radiologia e possuir documentação completa (com dispensa militar);
Atividades – realizar avaliação fonoaudiológica completa; identificar alterações relacionadas à comunicação e disfagia; elaborar diagnóstico funcional e plano terapêutico individualizado; atender pacientes com distúrbios de linguagem, fala, voz e audição; reabilitar pacientes com disfagia, promovendo segurança alimentar; aplicar técnicas terapêuticas específicas conforme a necessidade de cada paciente; avaliar e acompanhar pacientes com dificuldades de deglutição; atuar em conjunto com exames de imagem, auxiliar na análise funcional da deglutição; orientar pacientes e familiares sobre adaptações alimentares.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
1 vaga – Cozinheiro
Escolaridade – ensino médio completo;
Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);
Atividades – preparar alimentos, seguir receitas, garantir a higiene e organização da cozinha;selecionar ingredientes, cozinhar usando técnicas como assar ou grelhar, montar pratos para buffet ou serviços, e controlar o estoque de insumos.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
1 vaga – Auxiliar de Serviços Gerais
Escolaridade – ensino médio completo;
Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa;
Atividades – limpeza, conservação do local definidas em contrato; manter a assiduidade e pontualidade, tratar os bens do empregador com zelo e cuidado.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
15 vagas – Consultor de Vendas
Escolaridade – ensino médio completo;
Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa;
Atividades – oferecer soluções personalizadas, atuando de forma estratégica, além da simples transação, vender planos e matricular novos alunos.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
3 vagas – Ajudante de Carga e Descarga
Escolaridade – ensino fundamental completo;
Experiência – não é necessário;
Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);
Atividades – movimentar mercadorias, carregando e descarregando veículos, garantindo a segurança e integridade dos produtos e auxiliando na organização do estoque, separação, conferência e expedição de itens.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
1 vaga – Auxiliar de Serviços Gerais
Escolaridade – ensino fundamental completo;
Experiência – três meses na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);
Atividades – limpeza e conservação de ambientes, recolhimento de lixo, organização de espaços, limpeza de pisos, higienização de banheiros, preparação de café e outras atividades da área.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
1 vaga – Ajudante de Depósito
Escolaridade – ensino fundamental completo;
Experiência – três meses na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);
Atividades – separar, conferir e embalar pedidos, além de receber e organizar mercadorias no depósito.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
1 vaga – Atendente de Vendas
Escolaridade – ensino médio completo;
Experiência – três meses na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa;
Atividades – atendimento ao cliente; venda presenciais e online; acompanhamento do pós-venda.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
6 vagas – Servente de Obras
Escolaridade – ensino fundamental completo;
Experiência – três meses na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);
Atividades – preparar o canteiro, transportar materiais, preparar argamassa e concreto, além de auxiliar pedreiros, carpinteiros e eletricistas; realizar a limpeza, organização da área, montagem de andaimes e pequenas demolições, seguindo normas de segurança.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
1 vaga – Bombeiro Hidráulico
Escolaridade – ensino médio completo;
Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);
Atividades – execução de assentamento, união e interligação de tubos e conexões em PVC, ferro fundido e PEAD, conforme projetos técnicos; identificação e reparo de vazamentos em redes de água; desobstrução e manutenção de redes de esgoto; instalação, substituição e manutenção de válvulas, registros, hidrômetros e demais componentes hidráulicos; realização de testes de pressão e estanqueidade em sistemas hidráulicos recém-instalados ou reparados.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
3 vagas – Técnico e Instalador de Purificador de Água
Escolaridade – ensino médio completo;
Experiência – não é necessário;
Requisitos Obrigatórios – ter Carteira Nacional de Habilitação categoria AB, noções hidráulicas, afinidade com ferramentas e possuir documentação completa (com dispensa militar);
Atividades – atendimento por rota; locomoção de purificadores; instalação de purificadores; troca de refil de purificadores.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
1 vaga – Técnico em Refrigeração
Escolaridade – ensino médio completo;
Experiência – três meses na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – ter Carteira Nacional de Habilitação categoria AB, especializado em manutenção de equipamentos de linha branca e possuir documentação completa (com dispensa militar);
Atividades – avaliar e dimensionar locais para instalação de equipamentos de refrigeração e bebedouros, especificar materiais e acessórios e instalar equipamentos de refrigeração, instalar ramais de dutos e montar tubulações de refrigeração.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
1 vaga – Auxiliar de Estoque
Escolaridade – ensino médio completo;
Experiência – três meses na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);
Atividades – receber, conferir, armazenar e organizar mercadorias, além de separar produtos para expedição e controlar entradas e saídas no sistema.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
1 vaga – Analista Financeiro
Escolaridade – ensino superior completo em Contabilidade, Economia ou Administração;
Experiência – registrada na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – ter Pacote Office, conhecimento na área contábil, fiscal e possuir documentação completa (com dispensa militar);
Atividades – realizar o pagamento e recebimento de contas, a análise de faturamento, a conciliação bancária, a conferência de boletos e notas fiscais, além do controle de gastos.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
3 vagas – Ajudante de Motorista
Escolaridade – ensino médio completo;
Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);
Atividades – realizar embalagem de materiais, garantir a segurança da carga e auxiliar na limpeza e conservação do veículo.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
VAGAS DESTINADAS À PESSOAS COM DEFICIÊNCIA (PCDS) – 3
3 vagas – Atendente de Academia – Vaga destinada para Pessoa com Deficiência (PcD)
Escolaridade – ensino médio completo;
Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;
Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa;
Atividades – recepcionar os alunos.
Disponível até 15/4/2026 ou encerramento da vaga
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Destaque
Prefeito Renato Junior conclui entrega das chaves às 576 famílias contempladas com as moradias dos residenciais Morar Melhor
Published
2 horas agoon
30 de maio de 2026
O prefeito de Manaus, Renato Junior, realizou, na manhã desta quinta-feira, 28/5, a entrega de 384 chaves aos novos moradores dos residenciais Morar Melhor 13 e 14, no Parque das Tribos, no bairro Tarumã-Açu, zona Oeste, concluindo a entrega das chaves para os 576 moradores do empreendimento construído em parceria com o governo federal. As outras 192 chaves do residencial Morar Melhor 15 foram entregues aos contemplados na última terça-feira, 26/5, logo após a cerimônia oficial de inauguração conduzida pelo presidente Luiz Inácio Lula da Silva. Agora, mais de 2 mil pessoas poderão ter um recomeço de vida com moradia digna e a cidadania resgatada.
A ação desta quinta-feira foi realizada na escola municipal Professor Paulo Graça, localizada no bairro Parque das Laranjeiras, zona Centro-Sul. Sob a liderança do prefeito e executada por meio da Secretaria Municipal de Habitação e Assuntos Fundiários (Semhaf), em coordenação com a Caixa Econômica Federal, as famílias também assinaram os contratos de serviços de água e energia elétrica, garantindo o cadastro imediato na tarifa social. Com a organização das vistorias e contratos concluídos, os beneficiários já começam a se mudar na próxima semana, período em que a Prefeitura de Manaus realizará a entrega oficial das mobílias dos apartamentos.
Para o prefeito Renato Junior, que se emocionou durante o evento, o momento representa a devolução do respeito e da dignidade aos cidadãos manauaras que mais precisam.
“Hoje é um dia muito importante e eu estou profundamente feliz como prefeito de Manaus. Estamos devolvendo a dignidade para essas famílias que antes viviam em situação de humilhação, muitas em ruas, em áreas de calamidades, abrigos, vindas da praça dos Remédios, no Centro, ou pagando aluguéis caros de 600, 900 reais que comprometiam a renda. Ver a emoção e as lágrimas dessas pessoas nos motiva. As famílias já podem se preparar, pois na próxima semana vamos entregar as mobílias dessas casas. É mais do que moradia, é respeito, e já estamos construindo mais 576 novas habitações na zona Oeste para seguir mudando vidas”, declarou o prefeito.

O secretário da Semhaf, Júnior Nunes, destacou que o papel do município se estenderá no suporte contínuo à comunidade, auxiliando na transição e no desenvolvimento social dos moradores dentro do novo condomínio.
“Hoje encerramos essa etapa burocrática e de entrega das chaves, mas o trabalho continua. Assinados os contratos com a Caixa e com as concessionárias de água e energia, as pessoas já recebem a chave e se preparam para a mudança na semana que vem, junto com a chegada dos móveis. Após essa mudança, a Semhaf dará início ao trabalho social de pós-ocupação, que vai durar um ano. Vamos oferecer palestras, oficinas e cursos voltados ao empreendedorismo, mercado de trabalho e convivência em condomínio, garantindo total suporte a essa nova fase”, informou.
Histórias de superação e recomeço
A emoção tomou conta dos moradores que receberam as chaves do imóvel que há anos sonhavam e que, a partir de agora, deixam o passado de instabilidade para trás. Para muitas mães de família, a entrega foi a coroação de anos de espera.

“Isso aqui é um sonho para qualquer mãe. São mais de 15 anos de luta para quem já morou na rua, em invasão, ocupação e abrigo. Essas são as chaves da vitória, tudo pela honra e glória do Senhor. Eu lutei muito, botando o joelho no chão e pedindo a Deus, e hoje a vitória chegou”, celebrou, bastante emocionada, a moradora Márcia Jorge.
Quem também compartilhou o sentimento de vitória foi Celinalva Rocha, que aguardava a oportunidade há anos. “O sentimento é de gratidão, primeiramente a Deus e depois à prefeitura por nos abrir essa porta e nos dar uma moradia digna. Eu nem acreditei quando me ligaram, achei que era trote, porque faz muito tempo que fiz essa inscrição”, relatou.
A moradora Luciana Munduruku relembra as dificuldades enfrentadas antes de conquistar o teto próprio. “A felicidade é de todas as mulheres e pais que estão aqui. Eu não estava conseguindo dormir de tanta felicidade. Eu já cheguei a dormir no chão, em cima de um plástico de colchão com meus filhos para nos defender da chuva. Pensar que hoje posso colocá-los em uma moradia digna é a maior felicidade do mundo”, comemorou.
O residencial Morar Melhor integra as ações de habitação de interesse social na capital amazonense. Com a consolidação desta etapa e a iminente mudança das famílias com mobília garantida, a Prefeitura de Manaus avança no planejamento para reduzir o déficit habitacional e expandir o atendimento para outras regiões administrativas da cidade.
Prorrogação das inscrições
Como parte da política contínua de habitação do município, a Prefeitura de Manaus, por meio da Semhaf, prorrogou as inscrições para o programa habitacional “Minha Casa, Minha Vida” até o dia 30 de junho. O número de cadastrados já ultrapassa a marca de 300 mil inscritos. O processo para a Faixa 1, voltada a famílias com renda mensal de até R$ 3,2 mil, deve ser feito exclusivamente pelo site oficial (simhab.manaus.am.gov.br).
Para quem necessitar de suporte ou preferir o atendimento presencial, as equipes estão prestando assistência diretamente na sede da Semhaf, localizada na zona Oeste da capital.

Destaque
Prefeito Renato Junior e presidente Lula entregam 576 moradias semimobiliadas do residencial Morar Melhor no Parque das Tribos e beneficiam mais de 2 mil pessoas
Published
3 dias agoon
27 de maio de 2026
Em uma cerimônia marcada por forte emoção, o prefeito de Manaus, Renato Junior, juntamente com o presidente da República, Luiz Inácio Lula da Silva, entregaram, nesta terça-feira, 26/5, as chaves de 576 unidades habitacionais semimobiliadas do residencial Morar Melhor. Localizado na comunidade Parque das Tribos, bairro Tarumã-Açu, zona Oeste da capital amazonense, o empreendimento integra o programa federal “Minha Casa, Minha Vida”.
O complexo, fiscalizado pela Secretaria Municipal de Habitação e Assuntos Fundiários (Semhaf), teve as obras concluídas em 30 de março de 2026. Dividido em três módulos (Morar Melhor 13, 14 e 15), o residencial recebeu investimento de R$ 92,16 milhões do Fundo de Arrendamento Residencial (FAR), beneficiando diretamente mais de 2.000 pessoas que antes viviam em situação de vulnerabilidade, em áreas de risco ou pagando aluguel.
Cada apartamento possui 49,81 metros quadrados de área privativa, dois quartos, sala, cozinha, banheiro e varanda. A estrutura do condomínio oferece três bibliotecas, duas churrasqueiras, centro comunitário, três espaços comerciais e quadra poliesportiva, além de infraestrutura completa de água, esgoto, iluminação, pavimentação e drenagem.
Durante o evento, o prefeito Renato Junior agradeceu o apoio do governo federal e destacou a união de esforços para transformar a realidade habitacional de Manaus. Ele reforçou o compromisso de expandir o alcance dos projetos de moradia na capital amazonense.
“Gostaria de agradecer, em nome do povo de Manaus, o suporte do governo federal por intermédio da habitação. Aqui, 576 famílias terão sua vida ressignificada. Aquilo que era um sonho, uma moradia, agora se torna realidade a partir de uma parceria institucional. A Prefeitura de Manaus humildemente se coloca à disposição para construir não somente mais 576, mas que nós possamos construir mais mil, mais duas mil, mais três mil habitações. Conte com a parceria da prefeitura, quando o assunto for mudar a vida do nosso povo”, afirmou o chefe do Executivo municipal.
O presidente Luiz Inácio Lula da Silva enfatizou que o acesso à moradia digna é um direito constitucional fundamental e celebrou a superação de carências básicas de infraestrutura que ainda afetam muitas famílias brasileiras. Ele também parabenizou a gestão municipal por entregar os apartamentos semimobiliados.
“Tem gente que nunca tinha tomado banho no chuveiro, usado uma pia ou lavado um prato em uma torneira. Isso é desumano em um país que tem todo o potencial de fazer casa para todo mundo. Está na Constituição Brasileira que casa é um direito de todo e qualquer cidadão, e nós temos apenas que cumprir a Constituição. Quero agradecer ao prefeito pela colaboração exitosa de mobiliar a casa de vocês. O que está acontecendo aqui é um exemplo”, disse o presidente.

Unidades semimobiliadas
Como diferencial da gestão municipal, considerado um exemplo pelo presidente da República, cada unidade foi entregue semimobiliada pela Prefeitura de Manaus, equipada com geladeira, fogão, televisão de 32 polegadas, cama box com colchão, roupeiro e ventilador.
“Isso é inédito. Vamos entregar geladeira, fogão, guarda-roupa, cama box e TV para cada uma dessas 576 famílias. Muitas delas não têm esses eletrodomésticos ou estão com os utensílios deteriorados. São pessoas que vêm de alagamentos, das ruas, de enchentes ou de desabamentos. Elas precisam de uma mudança de vida e buscamos dar esse conforto”, destacou o secretário da Semhaf, Junior Nunes.
Nunes também reforçou que o cadastramento para novos projetos segue aberto pelo Sistema Municipal de Habitação (Simhab) até o dia 29. “São mais de 300 mil inscritos. Não deixem de ter esperança e de acreditar na casa própria, porque estamos trabalhando para fazer novas entregas”, pontuou.

Acompanhamento dos moradores
A atuação da Prefeitura de Manaus não será encerrada com a entrega das chaves. Após a instalação das famílias, a Semhaf realizará um trabalho contínuo de pós-ocupação e acompanhamento técnico-social com as famílias. “Estaremos no mínimo um ano aqui dentro com cursos, palestras e oficinas. Vamos caminhar lado a lado, pegando na mão dessas famílias e ajudando-as a construir um futuro melhor”, garantiu o secretário Junior Nunes.
Durante esse tempo, equipes da secretaria darão suporte na transição, orientando os moradores sobre as regras de convivência em condomínio, auxiliando na eleição de síndicos e oferecendo instruções fundamentais para a gestão do espaço coletivo.
Recomeço aguardado
Após deixar sua antiga casa devido a um deslizamento de terra e passar a viver de aluguel, Raimunda Maia celebrou a conquista da casa própria após quase uma década de espera. “Há quase oito anos eu estava lutando por esse benefício e, hoje, alcancei essa bênção. Eu morava em uma área de risco, mas, após um deslizamento, passei a viver de aluguel. Olhar para o meu prédio traz uma felicidade muito grande. Sei que muita gente precisa e se pergunta por que ainda não foi contemplada, mas, com fé em Deus, todos vão conseguir, assim como eu consegui”, celebrou.
Lisângela Martins, que perdeu a moradia em uma fatalidade na comunidade Redenção e precisou se abrigar em uma área de ocupação com o marido e os filhos, destacou o fim da rotina de insegurança. “Nós não tínhamos nada, morávamos de aluguel e, após uma fatalidade na Redenção, fomos para uma ocupação. Morar de aluguel e saber que aquilo nunca vai ser seu é muito difícil. Chegamos a morar na beira de um igarapé. Quando alagava, os ratos entravam em casa e tomávamos banho com água da chuva por falta de água encanada. Hoje, ter a minha casa própria e mobiliada é um sonho que virou realidade. É um recomeço. Nossa casa está chique, tem até varanda. Agora é só comemorar”, relatou.
Investimentos no Parque das Tribos
A entrega das 576 moradias coroa um ciclo de cinco anos de investimentos da Prefeitura de Manaus na infraestrutura e nos serviços públicos da comunidade Parque das Tribos. Ao longo desse período, o entorno do residencial recebeu uma série de intervenções estruturais e sociais que transformaram a realidade local.
Entre as principais realizações na comunidade, destacam-se a abertura da escola municipal Santa Rosa 2, a maior escola indígena de Manaus e um marco para a preservação cultural das etnias locais, e a inauguração da Unidade de Saúde da Família (USF) Parque das Tribos, uma estrutura de grande porte (porte 4) equipada com o programa Farmácia Viva. A segurança alimentar também foi reforçada com a entrega do restaurante Prato do Povo, criando uma rede de suporte direto à população.
Na área de saneamento e infraestrutura viária, a gestão municipal implantou um novo reservatório de água tratada, em parceria com a concessionária responsável pelo serviço na cidade, além de executar obras complexas de contenção de erosão na rua Siusi, pavimentação asfáltica na rua Rio Purus e implantação de uma nova rede de drenagem profunda na rua 31.
Seleção transparente
O processo de cadastramento e pré-seleção das famílias foi conduzido pela Semhaf, por meio do Simhab. A seleção seguiu os critérios do governo federal, com validação final realizada pela Caixa Econômica Federal, priorizando o atendimento a famílias da Faixa 1 (renda mensal de até R$ 3,2 mil).
Com esta entrega, Manaus consolida sua posição como uma das capitais mais beneficiadas pela política habitacional do país, somando investimentos que já superam a marca de R$ 1 bilhão.

Destaque
Prefeito Renato Junior fiscaliza obras da nova USF de Flores que será referência para mais de 66 mil famílias
Published
1 semana agoon
20 de maio de 2026
O prefeito de Manaus, Renato Junior, fiscalizou as obras de construção da nova Unidade de Saúde da Família (USF) do bairro Flores, localizada estrategicamente entre as ruas Barão de Indaiá e Inhaúma, na zona Centro-Sul da capital. O projeto, que faz parte do plano de expansão e modernização da rede de Atenção Primária, avançou significativamente e já superou a etapa das fundações profundas, entrando em fase acelerada de superestrutura e alvenaria.
A nova unidade foi planejada para ampliar de forma expressiva a capacidade de atendimento na região, tornando-se referência assistencial para mais de 66 mil famílias. O novo prédio passará a abrigar os serviços que hoje são oferecidos na Unidade Básica de Saúde (UBS) Nilton Lins, tendo uma área física um terço maior que o espaço atual, além de um modelo arquitetônico moderno, totalmente climatizado e adequado às normas de acessibilidade.
Durante a vistoria, o prefeito Renato Junior destacou a importância de entregar um equipamento público de saúde com excelência e reforçou o ganho significativo na cobertura de assistência primária em saúde na região.
“Vale ressaltar que essa UBS é um terço maior que a outra que tinha quase 800 metros, essa aqui vai ter 1.260 metros. Aqui teremos 57 ambientes e 12 consultórios, sendo oito para enfermagem e médicos e quatro odontológicos, que não tinha na outra. Com isso, a gente vai garantir uma qualidade de atendimento muito melhor e uma ampla cobertura, porque só nessa área tem 66 mil famílias”, garantiu o prefeito.
A previsão é que a nova USF de Flores seja entregue nos primeiros meses de 2027. “Essa é uma obra que já avançou 35% do seu cronograma. Acredito que já no começo do próximo ano, entre janeiro e fevereiro, a gente já deve estar entregando essa USF totalmente equipada para a população”, acrescentou o prefeito Renato Junior.
A nova unidade está sendo erguida sob o modelo de Porte 4, a maior categoria de atenção básica do município, projetada para suportar um alto fluxo diário com equipes multidisciplinares completas de Estratégia Saúde da Família. Com o término da fase subterrânea de concretagem da base e dos baldrames, o canteiro opera agora no levantamento das paredes e na preparação das lajes.
Quando inaugurado, o complexo oferecerá consultórios médicos, de enfermagem e odontológicos de última geração. Dos 12 novos consultórios, oito serão destinados exclusivamente aos atendimentos médicos e de enfermagem, e quatro serão voltados ao atendimento odontológico, serviço que passará a ser oferecido à comunidade.


Prefeito Renato Junior conclui entrega das chaves às 576 famílias contempladas com as moradias dos residenciais Morar Melhor

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